沃爾瑪接受VR培訓后員工測試分比傳統教學

来源：东方头条 日期： 11:51:21 导读：文章相关引用及参考：techtarget接受 VR 培训的员工测试分数比传统教学方法最高多出了 15%（映维 2018 文章相关引用及参考：techtarget

接受 VR 培训的员工测试分数比传统教学方法最高多出了 15%

（映维 2018 年 09 月 18 日）对一门技术的学习似乎将迎来一次重要的升级沃尔玛正在利用虚拟现实来培训员工，而一众企业可能很快就会紧随其后

VR 是员工培训项目中的一次重要的技术转变之一例如，餐饮巨头 Wendy ’ s 这样的企业正在使用模拟或游戏来帮助员工来学习如何准备食物

根据 HR Technology Conference 的观点，部署 VR 技术相当昂贵，成本预计需要数十万美元至上百万美元但头显价格正在快速降低，以及用于常见 HR 情景的 VR 培训工具库（比方说如何解雇一名员工）使得企业更愿意进行投资

对沃尔玛而言，投资 VR 系统的回报来自于更高的工作认证测试分数与此同时，Wendy ’ s 正在使用计算机模拟来帮助培训员工，同时有助于调整员工的预期，而这一切都带来了人事变更率的下降根据 HR Technology Conference 的主题演讲与采访，采用 VR 技术的用户对其感到非常兴奋

1. 沃尔玛员工的培训变化

在就 VR 和 AR 对培训影响接受采访时，Walmart Academies 的高级总监 Andy Trainor 表示：" 这成为了一种真正的经历员工认为自己仿佛置身其中"

沃尔玛员工一般需要前往 " 学院 " 接受培训，测试和认证，比如说管理商店的农产品区，与消费者互动，或者为黑色星期五做好准备等等

沃尔玛在大约一年前开始使用初创公司 STRIVR 的 VR 培训工具Trainor 表示，员工测试分数比传统教学方法最高多出了 15%Traineor 指出，他的团队成员相信 VR 培训工具将能扎下根来，并成为 " 传统的工具 "

沃尔玛数字运营的高级总监 Brock McKeel 说道：" 我们不是生活在 2D 世界中对于从客服到紧急天气应对的一系列问题，我们希望我们的员工能够为其做好最充分的准备"

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