薪資上萬花式福利快遞公司上演搶人大戰

日期： 08:51:17 导读： 薪资上万不足奇 花式福利奖现金 快递公司上演抢人大战 春节后，快递员工资已有明显增长全國快遞員平均薪資水平在5000元至8000元之間及时返工的快递员还能得到现金奖励等花式福利 为了鼓励更多 薪资上万不足奇 花式 福利奖现金 快递公司上演 抢人大战

春节后，快递员工资已有明显增长全国快递员平均薪资水平在5000元至8000元之间及时返工的快递员还能得到现金奖励等 花式 福利

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2月22日是狗年春节假期后第一个工作日，首波用工 抢人大战 已热闹开场经济检索招聘络信息发现， 三通一达 、天天快递等企业的招聘信息中，快递员工资已有明显增长根据一线至三四线城市不同情况，企业给快递员开出的工资基本在 000元至12000元，个别站点在旺季甚至能拿到15000元全国快递员平均薪资水平在5000元至8000元之间春节后及时返工的快递员还能得到现金奖励等 花式 福利

对比发现，其他行业求职者似乎就没那么 幸福 了2月22日，重庆首场人才招聘会在汇龙头寺汇博人才市场举行，170余家企业提供了2800个岗位，700多名求职者入场求职，较去年同期求职人数增多不少这些求职者集中在销售类、技工类、行政后勤类、财会类岗位，无论是待遇还是用工机会，都明显低于快递员

公开数据显示，2016年我国日均包裹快递数量接近1亿件，连续多年位列世界第一快递大国，快递员存在巨大缺口因此，在研发无人快递等 黑科技 的同时，各大快递企业仍只得把重点放在招人上

首都北京是各家电商、快递企业力保不失的 重镇 今年春节期间，仅天猫就有数万名快递员留守，菜鸟络除了给快递员开出加班工资，还为留守快递员发放 000元团圆基金，以供他们接家人来京过年放假的快递员，则享受到了免费高铁专列送回家的待遇这一切，都是为了留住快递员的心，让他们节后尽快返工

北京快递员王向营2月21日就从河南叶县老家赶回北京，2月22日早晨6点多，他就来到位于牛街的站点分拣当天包裹，准备送到消费者手上 抓紧回来开工，让大家日常生活便利起来，也让过年值班的同事松口气 王向营说

为了激励春节后及时回京开工，各大快递公司都拿出了 真金白银 据了解，中通、圆通、韵达、申通等快递公司的重点城市分公司，均各自准备了数百万元资金，用于提升快递员福利待遇有些快递公司北京分部表示，对于按时返工的快递员报销返京车票，不少快递公司还对返岗快递员发放了数百元不等的开工红包

鼓励返城快递员推荐老乡入职，是快递业补充 新鲜血液 的重要方式像河南籍快递员宋永欣就陆续从村里推荐了5个小兄弟来北京做快递员，大家平时就在同一个快递点，相互也有个照应

为了鼓励更多快递员 一带多 ，圆通、申通、德邦、芝麻开门、万象等快递物流公司，还设置了内部推荐人才 伯乐奖 ，员工每成功推荐一名人才入职，能获得200元至500元不等的奖励

薪资留人的同时，不少快递公司还在 情感 方面下功夫例如，德邦物流在南京招聘快递员时，除了开出5000元至8000元的高薪外，还推出了一揽子的福利套餐，包括缴五险、包住、饭补、话补、夏季高温补贴、工龄奖、公司互助基金、带薪休假、集体婚礼、 亲情1+1 (每月固定200元打入父母账户)等